L'innovation managériale comme réponse aux disruptions
De nouveaux modèles promettent de remplacer les anciens qui vacillent. Les organisations ont des années d'expérience en gestion des transformations. Mais pas dans un contexte où le monde économique fait l'objet de disruptions continuelles. Pourtant, elles constituent autant d'opportunités pour qui sait les interpréter en cohérence avec le sens de son business. C'est d'autant plus important que le monde des entreprises n'a jamais eu un impact aussi déterminant sur le quotidien des citoyens, donc une telle responsabilité à assumer.
Leur complexité exige une observation des usages, une intelligence collaborative et une capacité d’adaptation permanente. C’est pourquoi nous travaillons au sein de la communauté d’affaires BuddyTree, avec nos clients et en adossement au think-tank MétaMorphoses pour éprouver sur nous-mêmes les modèles que nous recommandons.
“Faites de vos collaborateurs des partenaires actifs de votre évolution”